The Voice jest biuletynem e-mailowym The Special Needs Alliance. Ta część została napisana przez Bryn Poland, Esq. i Pi-Yi G. Mayo, CELA, z Kancelarii Prawnej Pi-Yi Mayo, w Baytown, Texas (mayopoland.com). Ich praktyka koncentruje się na prawie osób starszych i planowaniu specjalnych potrzeb, w tym na funduszach powierniczych dla osób o specjalnych potrzebach, rezerwach Medicare i kwalifikowanych funduszach rozliczeniowych. Oboje są członkami National Academy of Elder Law Attorneys i jej teksańskiego oddziału (TX NAELA). Pi-Yi jest Certyfikowanym Adwokatem Prawa Osób Starszych, członkiem Komitetu Wykonawczego Special Needs Alliance, a obecnie zasiada w Zarządzie rozdziału TX NAELA. Bryn ukończyła Washburn University School of Law w 2007 roku i obecnie pełni funkcję współprzewodniczącej Komisji Prawa Osób Starszych w Houston Bar Association. Wspólnie są autorkami wielu publikacji obejmujących tematy od ubezpieczeń długoterminowych po Pickle people (https://mayopoland.com/resources/).

June 2011 – Vol. 5, Issue 10

As parents of children with disabilities age, there are many issues that they must address. Po pierwsze, rodzice muszą planować swoją własną emeryturę, ewentualną niepełnosprawność i ewentualną śmierć. Aby dodać stresu i komplikacji do tego planowania, rodzice muszą również rozważyć wpływ, jaki ich emerytura, niepełnosprawność lub śmierć będą miały na ich dzieci. Często rodzice szukają porady i opracowują plan, który ma na celu zapewnienie, że ich dziecko będzie w stanie uzyskać lub utrzymać dostęp do Supplemental Security Income (SSI) oraz programu Medicaid, gdy ich dzieci są jeszcze małe. W miarę starzenia się zarówno rodziców jak i dzieci, rodzice powinni zweryfikować te plany i zapytać o inne programy lub świadczenia, które mogą być dostępne. Jednym z ważnych świadczeń ubezpieczeniowych jest zasiłek z tytułu niepełnosprawności dziecka (Childhood Disability Benefit – CDB), który czasami nazywany jest zasiłkiem dla niepełnosprawnych dorosłych dzieci (Disabled Adult Child – DAC). Dla celów tego artykułu odnosimy się do tego świadczenia jako Childhood Disability Benefit lub CDB.

Childhood Disability Benefits Defined

CDB jest miesięczną wypłatą pieniężną dla dziecka opartą na rejestrze zarobków ubezpieczenia społecznego rodzica tego dorosłego dziecka. Kwota wypłaty jest oparta na podstawowej kwocie ubezpieczenia rodzica (PIA). Niepełnosprawne dorosłe dziecko jest uprawnione do połowy PIA rodzica, jeśli rodzic żyje, i trzech czwartych PIA, jeśli rodzic zmarł. Jeśli oboje rodzice są niepełnosprawni, na emeryturze lub zmarli, dziecko jest uprawnione do świadczeń CDB na wyższym z nich. Niepełnosprawne dorosłe dziecko jest uprawnione do CDB na podstawie zapisu ubezpieczenia społecznego rodzica tylko wtedy, gdy spełnione są wszystkie poniższe warunki:

  1. Złożono wniosek o CDB;
  2. Dziecko spełnia definicję „niepełnosprawnego” mającą zastosowanie do wszystkich osób ubiegających się o ubezpieczenie społeczne z tytułu niepełnosprawności (SSDI);
  3. Dziecko nie pozostaje w związku małżeńskim lub pozostaje w związku małżeńskim z osobą pobierającą świadczenia z ubezpieczenia społecznego;
  4. Dziecko ma 18 lat lub więcej i jest niepełnosprawne, które musiało rozpocząć się przed 22 rokiem życia; i
  5. Rodzic jest uprawniony do ubezpieczenia społecznego od niepełnosprawności lub świadczeń emerytalnych, lub jest zmarły.

W niektórych przypadkach dziecko może kwalifikować się do świadczeń CDB na rachunek dziadka lub rodzica przyrodniego.

Jeśli niepełnosprawne dorosłe dziecko kwalifikuje się, dziecko otrzyma zawiadomienie od Social Security Administration, że jest uprawnione do świadczeń na podstawie rejestru zarobków Social Security rodzica. W wielu przypadkach dziecko może otrzymać SSI przed rozpoczęciem CDB. Jeśli świadczenie CDB jest wyższe niż maksymalne federalne świadczenie SSI ($674 w 2011 roku), świadczenia SSI zostaną zakończone. Ponadto, dziecko będzie kwalifikowało się do Medicare po 24-miesięcznym okresie oczekiwania od daty pierwszego miesiąca, w którym dziecko stało się uprawnione do otrzymania CDB.

Jeśli dorosłe niepełnosprawne dziecko straci prawo do SSI, gdy CDB się rozpocznie, często może kontynuować kwalifikację do Medicaid. W wielu przypadkach, Medicaid finansuje istotne wsparcie i usługi, które dziecko otrzymuje. Wiele stanów posiada zasady i przepisy, które pozwalają na kontynuowanie uprawnień do Medicaid nawet po utracie uprawnień do SSI. Jeśli dziecko kwalifikuje się i otrzymuje CDB, dodatkowy dochód nie jest brany pod uwagę przy kwalifikowaniu do Medicaid, jeśli SSI dziecka zostało zakończone z powodu zwiększonego dochodu, ale dziecko kwalifikuje się do SSI: jest uznane za niepełnosprawne i posiada policzalne zasoby w wysokości $2,000 lub mniej. W niektórych stanach przejście z SSI-linked Medicaid do CDB Medicaid jest automatyczne, a w innych stanowa agencja Medicaid może wymagać złożenia nowego wniosku. Niezależnie od mechanizmu, ważne jest, aby rodziny były świadome świadczenia i przejścia, tak aby przejście mogło być zarządzane w razie potrzeby, aby zapobiec przerwaniu świadczeń.

Jak praca wpływa na CDB?

Istnieją dwa okresy czasu, w których praca może wpłynąć na uprawnienia do CDB. Po pierwsze, aby kwalifikować się do CDB, dziecko nie może wykonywać istotnej działalności zarobkowej (Substantial Gainful Activity – SGA) po wystąpieniu niepełnosprawności, ale przed zakwalifikowaniem się do CDB. W 2011 roku przyjmuje się, że osoba zarabiająca więcej niż $1,000.00 miesięcznie jest zaangażowana w SGA, a zatem nie jest niepełnosprawna. Jeśli osoba jest niewidoma, kwota SGA jest nieco wyższa. Jeśli świadczenie CDB nie zostało rozpoczęte, osoba powinna zasięgnąć porady, ile jest w stanie zarobić, zachowując jednocześnie uprawnienia do CDB po przejściu na emeryturę, inwalidztwie lub śmierci rodzica.

Choć praca na poziomie zarobków SGA przed wstępnym zakwalifikowaniem się do CBD może mieć ostry wpływ na uprawnienia, praca nie jest tak problematyczna, jeśli osoba pracuje lub próbuje pracować po wstępnym zakwalifikowaniu się do CDB. Jeżeli dorosłe niepełnosprawne dziecko otrzymuje CDB i chciałoby podjąć pracę, może ono wziąć udział w okresie próbnym. Podczas okresu próbnego, osoba ta może nadal otrzymywać pełne świadczenia CDB przez okres 9 miesięcy, pracując i zarabiając powyżej aktualnej kwoty SGA. Po upływie tego dozwolonego okresu, jeśli dana osoba nadal uzyskuje zarobki, które są „znaczące”, świadczenia CDB wygasną; jednakże w każdym miesiącu, w którym dana osoba nie spełnia definicji Znaczącego Zyskownego Zatrudnienia (Substantial Gainful Employment), będzie ona uprawniona do otrzymywania miesięcznych świadczeń. Jeśli dochód danej osoby spadnie poniżej obecnej kwoty SGA, lub jeśli dochód ustanie całkowicie w ciągu 36 miesięcy od otrzymania świadczeń CDB, wtedy nie jest potrzebny nowy wniosek lub określenie niepełnosprawności.

Oto dwie ilustracje tego, jak praca może wpłynąć na kwalifikowalność do CDB: Tim był niepełnosprawny przed 22 rokiem życia, ale od 25 do 27 roku życia był w stanie pracować w pełnym wymiarze godzin i miał SGA. Tim musiał przerwać pracę z powodów zdrowotnych i ponownie złożyć wniosek o SSDI na swój własny rachunek po dwóch latach pracy. Ojciec Tima przechodzi na emeryturę, gdy Tim ma 32 lata. Tim nie może zakwalifikować się do CDB na konto ojca, ponieważ miał SGA zanim jego ojciec przeszedł na emeryturę. Tim spełnia wszystkie wymogi dla CDB z wyjątkiem tego, że miał SGA zanim mógł ubiegać się o świadczenia, gdy jego ojciec przeszedł na emeryturę. W drugim przykładzie, Tim nie ma SGA zanim jego ojciec przejdzie na emeryturę, gdy Tim miał 32 lata. Gdy ojciec przejdzie na emeryturę, Tim będzie się kwalifikował do CDB jako uzupełnienie świadczeń SSDI. W wieku 35 lat Tim jest w stanie pracować i zarabiać 2000 USD miesięcznie przez dwa lata. Tim straci swoje świadczenie CDB po 9-miesięcznym okresie próbnym. Po dwóch latach pracy Tim musi zrezygnować z pracy ze względu na swoją niepełnosprawność. Może ponownie zakwalifikować się do CDB, mimo że przez dwa lata miał SGA, ponieważ jego zatrudnienie nastąpiło po tym, jak zakwalifikował się do CDB.

How Does Marriage Affect CDB?

Jeśli niepełnosprawne dorosłe dziecko otrzymujące CDB zawrze związek małżeński, dziecko to może, ale nie musi stracić uprawnienia do CDB. Jak wspomniano powyżej, niepełnosprawne dorosłe dziecko, które otrzymuje CDB, robi to na podstawie niepełnosprawności, która rozpoczęła się przed osiągnięciem wieku 22 lat oraz emerytury, śmierci lub niepełnosprawności rodzica, który posiadał dokumentację pracy w systemie ubezpieczeń społecznych. Małżeństwo beneficjenta CDB z innym beneficjentem ubezpieczenia społecznego nie spowoduje utraty przez beneficjenta CDB uprawnień do tych świadczeń. Jeśli niepełnosprawne dorosłe dziecko poślubi osobę, która nie jest beneficjentem ubezpieczenia społecznego, wtedy niepełnosprawne dorosłe dziecko straci uprawnienia do CDB, które wynikały ze statusu rodzica jako osoby zarabiającej.

Konkluzja

CDB, DAC, SSI, SSDI i SGA mogą brzmieć jak nowa odmiana zbitej zupy alfabetycznej. W rzeczywistości, rodzice, opiekunowie i dorosłe dzieci z niepełnosprawnością muszą znać znaczenie i funkcję każdego z tych skrótów i odpowiednie zasady, które mają zastosowanie do programów w tej zupie alfabetycznej. Pamiętając o zasadach kwalifikowalności CDB podczas ponownej oceny planu opieki nad starzejącymi się rodzicami i niepełnosprawnymi dziećmi może pomóc złagodzić stres i zapewnić podstawy do utrzymania świadczeń Medicaid. Potencjalnie zwiększona wypłata gotówki z CDB może znacznie pomóc niepełnosprawnemu dorosłemu dziecku, ale zapewnienie kwalifikowalności do Medicaid po zwiększeniu wypłaty ma kluczowe znaczenie dla wielu takich dorosłych. Znajomość tych zasad pozwoli opiekunom na natychmiastowe podjęcie działań, jeśli niepełnosprawne dziecko otrzyma zawiadomienie, że Medicaid zostanie zakończony, ponieważ dziecko nie kwalifikuje się już do SSI. Dodatkowo, zrozumienie, kiedy niepełnosprawne dorosłe dziecko może starać się o Substantial Gainful Activity i ile dziecko może zarobić każdego miesiąca pozwoli rodzinom lepiej ocenić każdą decyzję, która odnosi się do tych często istotnych świadczeń.

About this Newsletter:

Mamy nadzieję, że znajdziesz ten biuletyn użyteczny i pouczający, ale nie jest on tym samym, co porada prawna. Darmowy biuletyn jest ostatecznie wart wszystkiego, co kosztuje; polegasz na nim na własne ryzyko. Dobra porada prawna obejmuje przegląd wszystkich faktów z Twojej sytuacji, w tym wielu, które na pierwszy rzut oka mogą wydawać się nieistotne. Plan, który generuje, jest wrażliwy na twoje cele i życzenia, biorąc pod uwagę cały wachlarz praw, zasad i praktyk, z których wiele nie jest publikowanych. O to właśnie chodzi w Special Needs Alliance. Informacje kontaktowe do członka w twoim stanie można uzyskać dzwoniąc pod bezpłatny numer (877) 572-8472 lub odwiedzając stronę internetową Special Needs Alliance.

Dodaj komentarz

Twój adres e-mail nie zostanie opublikowany.