Quando è stata l’ultima volta che hai avuto voglia di rinunciare? Più specificamente, forse stai pensando di lasciare il tuo lavoro?
La sfida sta nel sapere quando rinunciare, provare di più o cambiare direzione.
Potrebbe essere che le cose non stanno funzionando come avevi pianificato.
Con il passare del tempo, ti ritrovi sempre più frustrato.
Forse ti senti responsabile delle cose che vanno storte o stai mettendo molta pressione su te stesso in generale.
Quando le cose vanno male, potresti incolpare te stesso e passare molto tempo a riflettere su cosa avresti potuto fare meglio in quella situazione.
Forse hai la tendenza ad analizzare troppo o a ruminare. Forse non riesci a capire se il problema sei tu o la situazione.
In momenti come questi, rinunciare può sembrare una via d’uscita praticabile, ma come leader o professionista potrebbe non essere l’opzione migliore per te. Almeno, non subito. Quindi cosa fai? Come si fa a decidere se è il momento di tagliare le perdite e andare avanti?
Prima di tutto, considera questo. Come un albero che sopporta molte tempeste, dobbiamo allontanarci forti e flessibili. Cerchiamo un significato più profondo nel decidere se stiamo dando un contributo che ci interessa. Se è così, potrebbe volerci un po’ di tempo, ma è possibile affrontare le sfide a testa alta e uscirne comunque vittoriosi.
Detto questo, chiedetevi cosa vi motiva. Cosa ti tiene sulle punte e ti ispira a dare tutto quello che puoi? La tua situazione attuale ti fornisce un po’ di questa energia? Se no, è una battuta d’arresto temporanea o pensi che questa situazione rappresenti la nuova “normalità”?
A volte è davvero il momento di andare avanti. Dovrai valutare se ti trovi in un ambiente tossico o se il tuo futuro nel tuo ruolo è limitato.
Ci sono molti fattori da considerare nel prendere la tua decisione. Ecco alcune cose da considerare.
Ti senti compiaciuto? Avete considerato tutte le opportunità disponibili? Hai imparato quello che puoi nel tuo ruolo attuale?
Considera di chiedere una promozione. Se questo non ti attrae o ti sembra impossibile eppure ti senti annoiato, è il momento di esplorare qualcosa di nuovo.
Ho avuto un ruolo all’inizio della mia carriera in cui ero abbastanza sicuro che il mio capo non mi avrebbe mai promosso anche se avevo successo e facevo un buon lavoro.
Sembrava che mi vedesse sempre come un ventitreenne. È come se fossi tenuto in ostaggio dalla sua immagine originale di me. Era lì da vent’anni e non mostrava segni di voltare pagina. Alla fine ho capito che avrei dovuto andarmene per poter crescere.
Puoi allineare i tuoi valori e le tue priorità con il tuo ruolo? Come influisce il tuo lavoro sulla vita al di fuori del lavoro? Come viene influenzata la tua famiglia?
Puoi fare degli aggiustamenti per un migliore adattamento? Trovare un po’ di equilibrio e di flusso nella tua vita non dovrebbe essere impossibile.
Una volta ho avuto un ruolo in cui ero stato nell’organizzazione per molti anni. Sentivo il bisogno di lavorare da casa un giorno alla settimana. (Questo era prima di capire che ero un introverso e la mia energia veniva esaurita dall’ambiente circostante). L’ufficio era caotico e rumoroso e avevo bisogno di solitudine per concentrarmi. La mia richiesta è stata ripetutamente negata.
Alla fine ho lasciato quel lavoro e l’ho scambiato con una posizione in cui potevo lavorare da un ufficio a casa mentre svolgevo un lavoro di leadership sul campo secondo il mio programma.
Ad oggi, sono così felice di aver preso quella che sembrava una decisione molto difficile in quel momento. Ho lasciato quel ruolo per qualcosa di molto meglio.
Considera di andartene se il tuo capo o l’organizzazione promuovono un ambiente stressante.
Nessuno ha bisogno di ammalarsi a causa dello stress o dell’ansia causati dal lavorare con persone malsane o che mancano di limiti adeguati.
Se hai il “blues domenicale” anticipando la settimana lavorativa imminente, o le tue ghiandole surrenali stanno facendo gli straordinari e il tuo corpo è costantemente inondato dall’ormone dello stress cortisolo, potresti voler dare un’occhiata a questo.
Avere un lavoro non significa che devi soffrire.
Indubbiamente, alcuni giorni saranno più difficili di altri, ma quando la maggior parte dei giorni sono fiscali e drenanti senza portare soddisfazione, non fa bene alla tua salute.
Forse non ti trovi bene con il tuo capo e nessun tentativo di stabilire un legame, di “gestire” o di creare uno spazio sta funzionando.
Certamente c’è dello stress accettabile portato dall’essere sfidato nel tuo lavoro. Questo va bene, ma qui sto parlando di stress tossico. Ci possono essere molte ragioni per questo.
Se questa è la tua situazione, considera un cambiamento. Se fai un lavoro stellare e hai competenze commerciabili e trasferibili, sfrutta questi punti di forza e portali altrove prima che la tua fiducia e la tua autostima vengano dirottate e tu perda l’energia necessaria per fare un cambiamento ispirato.
Spesso pensiamo di non avere opzioni, ma in realtà le abbiamo. Non sottovalutare i tuoi talenti, le tue conoscenze e le tue capacità.
Se sei ancora nel posto giusto, sentirai la tua ispirazione. Se non lo sei, probabilmente lo sai già e hai solo bisogno di concederti un po’ di spazio per esplorare le possibilità.
Non scoraggiarti. Dall’altra parte di questa sfida c’è un’opportunità per prosperare.
Ricorda, se ti trovi a chiederti se dovresti rinunciare, provare di più o cambiare direzione, non sei solo.
Se pensi che io stia parlando con te, ritagliati del tempo per riflettere su questo argomento o condividilo con un amico. Alla fine, sarai contento di averlo fatto.
Vivere una vita secondo il progetto può essere così gratificante. È quando non riusciamo a rimanere in un posto che non ci serve più, che paghiamo il prezzo della noia, dell’esaurimento, della stanchezza e dell’autocompiacimento. C’è così tanto che ti aspetta là fuori. Quello che cerchi sta cercando te.
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