Il y a beaucoup de confusion sur ce qu’est une barre au réengagement, à quoi elle est censée servir et quels en sont les effets. Cet article tentera de clarifier cette confusion pour les soldats engagés de l’armée de terre.
Les barrières au réengagement sont réglementées par le règlement de l’armée de terre 601-280, chapitre 8. Parfois, les commandements locaux ajouteront également un règlement supplémentaire ; cependant, tout règlement supplémentaire ne peut pas contredire ce qui est dans AR 601-280.
Un bar au réengagement est une décision formelle par un commandant, par écrit, qu’un soldat est actuellement inéligible au réengagement en raison de sa performance. Un commandant peut essentiellement exclure un soldat pour n’importe quel manquement qu’il juge justifié ; cependant, comme indiqué ci-dessous, un examen doit être effectué. Les soldats ne peuvent pas se réengager tant qu’un commandant a placé un barrage au réengagement sur eux.
Les barrages au réengagement doivent être examinés tous les trois mois pour déterminer si un soldat a été correctement réhabilité. Si, après le deuxième examen de trois mois, le soldat n’est toujours pas admissible au réengagement en raison de ses lacunes, une procédure de séparation doit être engagée.
L’utilisation correcte d’une barre de réengagement consiste à motiver un soldat à corriger ses lacunes en vue de sa réadaptation. Les commandants ne comprennent généralement pas cela. Souvent, les commandants utilisent l’interdiction de réengagement comme une punition en vue d’une séparation, mais ce n’est pas correct. Les soldats devraient recevoir un avis spécifique de leurs déficiences avec une opportunité de les corriger.
Comme déjà indiqué, un soldat ne peut pas se réengager alors qu’une barre est placée sur lui. Il y a trois catégories de soldats qu’une interdiction de réengagement affecte différemment : ceux qui sont proches de leur ETS, ceux qui ne sont pas proches de leur ETS, et ceux qui servent sur des engagements indéfinis.
Si un soldat sert sur un engagement indéfini, une interdiction de réengagement n’a aucun effet sur eux. En fait, l’AR 601-280 interdit spécifiquement qu’une interdiction de réengagement soit placée sur eux du tout. Si cette situation s’applique à vous ou à un soldat que vous connaissez, contactez l’avocat Barry aujourd’hui.
Si un soldat arrive à son ETS, il ne peut pas se réengager à moins que l’interdiction ne soit levée. Si un obstacle au réengagement est en place lorsqu’un soldat passe son ETS, il recevra une décharge honorable. C’est là que cela devient confus.
Les commandants à travers l’armée pensent que dans cette situation, un soldat ne sera jamais autorisé à se réengager. Ce n’est pas nécessairement vrai. Un soldat dans cette situation recevra un DD214 normal avec une décharge honorable. L’interdiction de réengagement ne sera pas encore dans le dossier permanent du soldat ; cependant, AR 601-280 stipule que « si un soldat est séparé avec une interdiction de réengagement en place, une copie du DA Form 4126 (certificat d’interdiction de réengagement) sera scannée dans iPERMS pour être placée dans l’AMHRR du soldat ». Par conséquent, pour que le commandement puisse « marquer » un soldat dans cette situation, il devra transmettre le certificat de barre de réengagement du paquet de conseil du soldat au S1 et espérer que le S1 le téléchargera dans son OMPF.
L’autre préoccupation pour un soldat dans cette situation est le « code de réengagement » sur son DD214. Selon AR 601-210, un soldat avec une barre de réengagement au moment de la séparation devrait obtenir un code de réengagement de 3. Un code de réengagement de 3 n’interdit pas complètement le réengagement dans le service ; cependant, il nécessite une dérogation (une exception à cela est si un soldat a une barre de réengagement de niveau Département de l’Armée placée dans son dossier ; c’est une interdiction absolue de réengagement). Une fois encore, la tenue des dossiers de l’armée pourrait sauver un soldat dans ce cas. Si le centre de transition (qui crée le DD214 du soldat) n’est pas au courant de l’interdiction de réengagement, celle-ci n’apparaîtra pas sur le certificat de démobilisation du soldat. Un soldat dans cette situation doit faire très attention au bloc « code de réengagement » sur son DD214.
Si un soldat n’apparaît pas sur son ETS et que l’interdiction de réengagement n’est pas supprimée après deux examens de trois mois, une procédure de séparation sera engagée. L’initiation d’une procédure de séparation ne signifie pas qu’un soldat sera effectivement séparé – voir l’aperçu de l’avocat Barry sur les séparations d’enrôlés pour plus d’informations. Si un soldat est séparé de cette manière, une copie du certificat d’interdiction de réengagement sera téléchargée dans son OMPF. Il est probable qu’un soldat dans cette situation recevra une décharge honorable ; cependant, il aura un code sur son DD214 indiquant qu’il a été séparé pour avoir été empêché de se réengager. Cela pourrait entraver la capacité d’un soldat à réintégrer le service à un moment ultérieur ; cependant, ce n’est pas une interdiction absolue.
Si un commandement a placé une interdiction de réengagement sur un soldat, sa carrière est en danger. Les soldats dans cette situation ont souvent du mal à obtenir que leur JAG désigné accorde l’attention appropriée à cette question ; cependant, l’assistance d’un avocat efficace peut sauver leur carrière.
Cet article a été écrit par l’avocat Matthew Barry
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