MLifeInsider je zaměstnanecký portál. Mohou ho využívat zaměstnanci středisek MGM. Aplikace portálu pomáhá novým zaměstnancům v různých operacích. Mohou si rezervovat zvýhodněné ceny hotelů, kontrolovat pracovní rozvrhy a spravovat plány benefitů pro návštěvníky. Mohou si také prohlížet minulé a aktuální platební doklady pro budoucí nahlédnutí.
Pro přístup a používání programů v rámci aplikace MLifeInsider potřebují zaměstnanci navštívit stránky www.mlifeinsider.com. Poté budou vyžadovat přihlášení pomocí přihlašovacích údajů zaměstnance.
Přihlašovací údaje zaměstnance zahrnují ID zaměstnance a Heslo. Tyto údaje získají po kontaktování personálního oddělení.
O společnosti MLifeInsider
MGM Resorts International patří mezi největší herní firmy na světě. Společnost drží nejlepší ze svých kasin na LAS VEGAS Strip v USA. Mezi ty, které lze rozpoznat jediným voláním, patří MGM Grand, The Mirage a Monte Carlo.
Mezi další patří Luxor, Bellagio, Mandalay Bay a nová T-Mobile Arena.
Společnost však vlastní nebo má podíly v různých dalších kasinech v Nevadě, Michiganu a Mississippi. Společnost působí na mezinárodní úrovni z Macaa. Jedná se o autonomní čínské území vytvořené speciálně pro hazardní hry.
MGM Resorts drží kontrolní podíl také ve společnosti MGM Growth Properties. Společnost vyčlenila 11 hotelů a kasin. Z nich bylo jen v LAS VEGAS sestaveno několik nemovitostí.
MLifeInside Účel
Přihlášení MLifeInside je určeno jako požitek pro zaměstnance společnosti MGM Resorts. Řádný průzkum s cíli nás přivedl k následujícím výsledkům:
- Společnost navrhla program pro své zaměstnance
- Potřebuje, aby se její zaměstnanci cítili svobodně a uvolněně od své vnitřní mysli
- Chce, aby více a více cestovali, aby zkušenosti získané ze zájezdu využili pro rozvoj vnitřního ducha práce, kterou vykonávají
- Pro lepší řízení programu výhod najala organizaci na zakázku, která má v tomto ohledu patřičné zkušenosti.
- Společnost poskytující služby na vyžádání umožňuje zaměstnancům snadné přihlášení proti příslušným žádostem.
- Organizace využívá aplikace prostřednictvím jediného přihlašovacího procesu.
- Společnost chce zajistit, aby všichni cestovatelé z řad zaměstnanců využili výhod slevového programu.
- V zájmu zachování profesní etiky je zakázáno využívat program mimo objekty resortu MGM.
- Aby se zajistilo, že bonanza nepřejde na osoby zvenčí nebo mimo působnost společnosti, byla omezena účast bývalých zaměstnanců. Do zařízení nemají přístup ani ti, kteří odešli do důchodu.
- Zaměstnanci se musí před plánováním takového výletu informovat u svého nadřízeného, zda mají dostatek dnů dovolené. Společnost nemá zájem povolit dovolenou navíc nebo neplacené volno za to, že zaměstnanci umožní přístup ke slevovému přihlašovacímu programu MLifeInside.
MLifeInside nabízí
Hotelové nemovitosti v držení MGM mají dohromady 47900 pokojů. Z toho 41400 pokojů je drženo v tuzemských hotelech. Složených 5900 pokojů je drženo ve společném podniku City Center a zbylých 600 je obsazeno pro provoz v Macau.
Všechny nabídky MLifeInside se pohybovaly kolem pokojů v domácích hotelech. Zaměstnancům jsou nabízeny slevy, aby si mohli užít dovolenou, když je mimo sezónu nebo není žádný významný místní festival.
Potřeba PŘIHLÁŠENÍ
Přihlášení pomocí www.mlifeinsider.com.is nezbytné pro osoby, které jsou v resortech MGM nové. Musí se domluvit s místním personálním oddělením, aby získali příslušné ID a heslo zaměstnance.
Jakmile se zaměstnanec zaregistruje do programu, bude mít nárok na získání cen MLifeInsider. Obvyklá úleva, které lze takto dosáhnout, činí 20 % z pevné sazby za použití v kterékoli z nemovitostí MGM Resorts.
Insideři tak mohou tyto zvýhodněné sazby sdílet s přáteli, rodinnými příslušníky a blízkými. Karta, kterou je třeba v tomto ohledu použít, se jmenuje „Sdílet zasvěcené ceny s mými přáteli a rodinou.“
Takové klepnutí umožňuje zaměstnanci rozeslat e-mail libovolnému členu rodiny nebo přátel. Spolu s dopisem musí odeslat hypertextový odkaz pro připojení k rezervačnímu systému resortu MGM.
Je třeba poznamenat, že společnost MGM Resorts si vyhrazuje právo tento druh výhody pozastavit nebo zrušit podle svého uvážení a bez předložení jakéhokoli oznámení.
Takovou možnost mohou využít pouze noví a vytrvalí zaměstnanci. Důchodci a bývalí zaměstnanci takové zařízení využívat nemohou.
SlužbuMLifeInsider LOGIN spravuje společnost OKTA, která nabízí zaměstnancům povolení ke vstupu do snadného registračního procesu. Zaměstnanci však musí před naplánováním cesty dosáhnout potvrzení od svých příslušných nadřízených, že mají v kreditu dostatek dnů dovolené.
Využívání služby MLifeInsider
Při registraci nového zaměstnance do programu MLifeInsider získává zaměstnanec automaticky nárok na slevy nabízené resorty MGM na poplatky za pokoje v hotelech pod jejich kontrolou. Zaměstnanec bude moci využívat některé další výhody. Mezi ně patří:
- Kontrola pracovního rozvrhu nebo kohoutů MGM. Jedná se o pracovní den MGM LOGIN.
- Může požádat o volno v MGM.
- Může také spravovat plán zdravotních výhod MGM spojený s takovým LOGINem.
- Nový zaměstnanec si bude moci prohlédnout výplatní pásky MGM Resorts.
Sdílet slevy
Slev, které zaměstnanci MGM využívají z MLifeInsider LOGIN, se účastní všichni. Zaměstnanec proto může sdílet výhody náležející jeho rodinným příslušníkům a přátelům.
O takovém sdílení je dotyčná osoba informována prostřednictvím pošty. E-mail bude obsahovat odkaz na hotelové rezervační systémy prostřednictvím aplikačního softwaru. Dostupnost slev a výhod závisí na tom, zda se jedná o sezónu nebo se v té době bude pořádat nějaká významná místní akce.
Podmínky
Dostupnost výhod je podmíněna splněním některých předběžných podmínek.
- Na nabídku slev nemá nárok žádný bývalý zaměstnanec resortu MGM
- Z čerpání těchto výhod jsou vyloučeni také zaměstnanci ve výslužbě
- Slevy z programu nejsou nabízeny v žádném resortu mimo MGM.
- Zaměstnanci si musí před uskutečněním zájezdu ověřit svůj nárok u nadřízeného.
- Program spravuje OKTA – servisní jednotka na vyžádání.
Proces PŘIHLÁŠENÍ
Pro zahájení procesu přihlášení do programu MLifeInsider musí zaměstnanec navštívit www.mlifeinsider.com.
Správným vložením se domovská stránka přesměruje na adresu https://mgmresorts,okta.com.
Jakmile se zaměstnanec dostane na přihlašovací stránku, bude požádán o zadání uživatelského jména a hesla. Osoba musí zadat své ID zaměstnance, které bude použito jako uživatelské jméno.
Heslo bude stejné, jaké používá pro přístup k zaměstnaneckému účtu online.
Po zadání uživatelského jména se zobrazí bezpečnostní stránka. Ta se zobrazí automaticky, pokud se jedná o alespoň druhý pokus.
Pokud se nezobrazí okamžitě, internetový prohlížeč se zavře. Stejný proces bude nutné zopakovat v novém okně prohlížeče.
Pro pokračování v procesu bude zaměstnanec vyžadovat klepnutí na ikonu MLifeInsider. Vybraná možnost bude přesunuta na novou kartu. Zadáním údajů bude proces přihlášení ukončen.
Zapomenuté heslo
V případě, že zaměstnanec zapomene heslo, bude muset provést určité formality pro jeho obnovení.
Pro pokračování v postupu bude zaměstnanec vyžadovat přesun na přihlašovací stránku. Tam h/se dozví o sloupci „Potřebujete pomoc s přihlášením?“
Klepnutím na ikonu pod tlačítkem Přihlásit se mu/jí otevře nová nabídka na spodní pozici. Posunutím směrem dolů se dostane k tlačítku ‚Zapomenuté heslo‘.
Po klepnutí na něj se objeví požadavek na ID zaměstnance. Po předání ID bude muset zvolit preferovaný způsob obnovení kódu hesla.
Obnovení kódu hesla nabízí OKTA prostřednictvím SMS nebo e-mailu.
Email je lepší, protože jít s pokyny pro obnovení hesla je snazší sdělit e-mailem.
V případě, že je zjištěn jakýkoli problém pro přístup k mailu nebo SMS, může zaměstnanec zavolat do systému, administrátorovi na číslo 1-855-286-0151.
Možné problémy s přihlášením do systému MLifeInsider
Pokud se při přihlašování do účtu MLifeInsider vyskytnou problémy, zaměstnanec bude muset nejprve identifikovat povahu problému.
Pokud se vyskytne, že stránka není přístupná, může se objevit informace jako Sign -in Failed. Za těchto okolností se zaměstnanec musí ujistit, že h/y zadal/a správné informace.
Po kontrole všech těchto a zjištění správnosti je třeba proces zopakovat. Pokud problémy přetrvávají, zaměstnanec ověří údaje u personálního oddělení společnosti MGM.
Výše uvedená doložka zůstává v platnosti pro nově přijaté zaměstnance. U starších zaměstnanců je třeba vyzkoušet následující metody:
- Zaměstnanec zkontroluje, zda připojení k internetu funguje správně.
- Zkontroluje tlačítko CAPS. Pokud je zapnuté, je vidět, že se v systému objevuje několik vtipných problémů.
- Přihlášení lze zkusit pomocí jiného prohlížeče nebo karty.
- Pokud je vše v pořádku, ale problém přetrvává, lze přihlášení zkusit z jiného systému nebo mobilního telefonu s připojením k internetu.
Plánování MLifeInsider
Bylo nutné, přičemž se ukázalo, že pro budoucnost jednoho z nejmocnějších kasinových konglomerátů, společnosti MGM International, je zapotřebí skutečný plán. Vznikl tak údajný plán na otevření jedné z nemovitostí MGM Resorts, který obcházel sociální média.
Jako největší zaměstnavatel na Las Vegas Strip, zaměstnával více než 62 000 lidí, MGM resorts potřeboval správné řešení pro řízení pracovní síly pro zajištění odpovídajícího přehledu o provozu a dodržování předpisů.
Důležitější je, že společnost potřebovala řešení, které by sloužilo komplexnímu plánování a mzdám napříč funkcemi a lokalitami.
Očekává se, že funkční oblast řešení:
- Dodávat údaje o zaměstnancích v reálném čase, které by bylo možné využít pro zlepšení provozu
- Vhodně rozvrhovat tisíce zaměstnanců vyslaných na různá místa v zemi
- Mít schopnost automatizovat složité požadavky na mzdy; očekává se, že pomůže dosáhnout řádné výplaty pro všechny zaměstnance
- Spravovat veškerá rizika spojená s dodržováním předpisů odborů, pravidel pro vyplácení spropitného a licencí a předpisů herní kontrolní rady.
Takto získaná řešení
S pomocí najaté profesionální organizace pomohla společnosti MGM Resorts lépe řídit složitou pracovní sílu. Spolupracující koncern jim pomohl s daty a nástroji v reálném čase, které mohly zlepšit plánování plateb a dodržování předpisů.
Prvním z nástrojů byl Workforce Scheduler. Pomáhá tisícům zaměstnanců v různých podnikových funkcích pracujících na různých místech. Těmto zaměstnancům byly přiřazeny správné úkoly v paritě s jejich dovednostmi. Byli naplánováni na správných místech ve správných hodinách.
Spojená společnost mohla spravovat různé mzdové požadavky. Mzdy v MGM se lišily podle povahy práce, místa i klasifikace pracovních míst. Díky profesionálním znalostem bylo po dohodě s odbory stanoveno více než 38000 mzdových předpisů.
Předpisy v zemi byly řízeny několika dohodami o vyjednávání. Korporaci se podařilo zavést pravidla pro dodržování výplaty spropitného zaměstnancům. Docházelo k neměnnému dodržování předpisů vypracovaných Radou pro kontrolu hazardních her.
Pro výše uvedené plánování přinesla společnost MLifeInsider speciální přihlašovací stránku optimalizovanou pro mobilní zařízení.
Kontaktování společnosti MLifeInsider
Očekává se, že noví zaměstnanci nebudou zcela seznámeni s rozhodnutími. I pro zkušené zaměstnance je to trochu těžké, protože tato pravidla čas od času podléhají pravidelným změnám.
Pokud zaměstnanec narazí na problém při přihlašování do systému MLifeInsider, může zavolat na číslo 1-855-286-0151. Číslo pomáhá komukoli v rámci pásu USA. Hovor se rovnou přesune k jednomu z agentů zákaznického servisu Okta, kteří stáli na infolince 24×7.
Různé přihlašovací údaje
Přihlášení do Makaa – klikněte na http://www.mlifeinsider.mgmmacau.com./
Přihlášení do personálních služeb MGM China – mgmchina.service-now.com/ess Závěrečné slovo
Zaměstnanci MLifeInside musí mít své heslo a uživatelské jméno po celou dobu v bezpečné úschově. Uchovávání na správných místech pomáhá, když se vkrádá požadavek na použití. Zaměstnanecký průkaz a další věci by měly být po ruce, aby je bylo možné v případě nouze použít. V případě nouze vám pomůže zákaznický servis.