Estabelecer a corrente sobre as novas e inovadoras ferramentas de e-learning pode ser esmagador, mas é essencial. Pesquisar as últimas tendências tecnológicas em uma variedade de indústrias ajudará você a desenvolver uma poderosa estratégia de e-learning. Automação e reatividade são consideradas ferramentas de e-learning “obrigatórias”, e a gamificação também está entre uma série de buzzwords fazendo ondas no e-learning.
Está pronto para desenvolver uma nova estratégia de e-learning? Aqui estão 10 ferramentas de e-learning de tendências que podem ajudar.
1. Automação
O futuro do e-learning virá na forma de automatização e ferramentas de autoria de cursos automatizados. Estas ferramentas inovadoras têm levado a tempos e custos de desenvolvimento mais baixos. A automação também ajuda os instrutores a determinar como os alunos aprendem, levando a novas estratégias para melhor atender às suas preferências.
2. Wearable E-Learning Tools
Wearable technology is leading to new trends in the e-learning industry. O Google Glass e o Apple Watch estão entre os dispositivos de aprendizagem eletrônica de tendências.
Por exemplo, o Google Glass oferece aos estudantes recursos como o Head Up Display (HUD), permitindo que eles acessem recursos suplementares enquanto estão envolvidos na aprendizagem. Os instrutores também podem monitorar o desempenho de seus alunos usando feeds ao vivo.
A ascensão do VR irá moldar ainda mais a comunidade de e-learning. Os alunos podem praticar com segurança habilidades de trabalho que podem ser perigosas ou usadas em situações de emergência. VR torna o e-learning uma alternativa mais segura, minimizando o risco na aprendizagem.
3. Vídeo Online
YouTube é o segundo maior motor de busca, fazendo dos vídeos uma poderosa forma de aprender. Empresas de todo o mundo estão adotando plataformas de vídeo online para e-learning. De novos vídeos de contratação a programas de treinamento personalizados, os vídeos continuarão sendo uma poderosa ferramenta de e-learning.
4. Gamification
De acordo com uma pesquisa do TalentLMS sobre gamification, aproximadamente 75% da força de trabalho são jogadores casuais. Isto faz da gamificação uma ferramenta essencial de e-learning. Sistemas de pontos, crachás e quadros de líderes em jogos conectam equipes com programas de crescimento.
5. Design Responsive Design
Sistemas de gestão de aprendizagem (LMSs) estão trazendo o e-learning para dispositivos inteligentes. A sua capacidade de resposta permite aos utilizadores experimentar a maior legibilidade possível nos seus dispositivos. O crescimento do Bring Your Own Device (BYOD) no local de trabalho torna as ferramentas de e-learning mais importantes do que nunca. De fato, 83% dos usuários móveis notam a importância de uma experiência sem falhas em todos os dispositivos.
Maximizar a eficácia do e-learning com um design web móvel responsivo que permite aos funcionários acessar materiais de aprendizagem, módulos e recursos em movimento.
6. Uma nuvem mais segura
A nuvem teve recentemente uma revisão completa de segurança, e é uma grande novidade para o e-learning. As atualizações de segurança na nuvem levaram a uma utilização mais segura pelas organizações preocupadas com o roubo cibernético. Estas organizações estão agora usando a nuvem para oferecer acessibilidade sem precedentes ao e-learning.
7. Cursos Abertos Online Massivos
Cursos Abertos Online Massivos, ou MOOCs, certamente não são novos no setor de e-learning. No entanto, as empresas estão agora percebendo o seu valor potencial para o crescimento da equipe. Muitos MOOCs, em parceria com as melhores universidades, oferecem certificados respeitáveis.
8. Application Programming Interface
Application Programming Interface (API) oferece compatibilidade completa entre diferentes plataformas de e-learning. Ela acompanha o progresso da aprendizagem, permitindo que aplicações em diferentes plataformas se comuniquem.
9. Analytics
Os valiosos insights obtidos através da análise permitem que as plataformas de e-learning personalizem todos os aspectos de suas atividades. Esta tendência está melhorando a experiência do usuário.
Tecnologia facilita a análise fornecendo dados como o tempo gasto em cursos específicos, saídas rápidas de página, preferências do aluno e a eficácia de sua estratégia de marketing de e-learning. Os LMSs também apresentam métricas chave incorporadas na plataforma de aprendizagem. Com um LMS, você pode avaliar a proficiência do aluno, classificações e progresso para tornar sua plataforma de e-learning mais poderosa.
10. Personalização
Personalização do e-learning permite aos utilizadores escolher cursos e completar a aprendizagem em cada secção ao ritmo desejado. O e-learning personalizado permite a compatibilidade e personalização de uma forma que os métodos tradicionais não conseguem.
Existem certamente muitas ferramentas de e-learning para escolher. No entanto, você não precisa escolher apenas uma. Você pode testar muitas ferramentas de e-learning para garantir a melhor estratégia para a sua organização. Use estas 10 ferramentas de tendências, e você pode cultivar o e-learning de uma maneira poderosa.